中华文化大讲堂(第三辑)

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  • 版 次:1
  • 页 数:255
  • 字 数:250000
  • 印刷时间:2011年01月01日
  • 开 本:16开
  • 纸 张:胶版纸
  • 包 装:平装
  • 是否套装:否
  • 国际标准书号ISBN:9787511307507
作者:诚敬和 主编出版社:中国华侨出版社出版时间:2011年01月 
编辑推荐

让我们共同聆听祖先的心声和期待——孩子,希望你们成为一个仁慈、博爱的人,成为一个眼光远大、心胸开阔、充满智慧的人,成为一个有责任感、勇于承担的人。这是我们的期待,也是代代祖先的期待,更是代代祖先人生幸福*宝贵的经验。孩子们,希望你们传承祖先的智慧,站得更高,看得更远。

 

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内容简介
亲爱的朋友:
您快乐吗?健康吗?幸福吗?
在家庭中,面对孩子和婚姻,您是否有过苦恼和困惑?
在企业中,面对领导与员工,您是否曾经有些许的不满意?
在社会上,您叉是否常常有诸多的抱怨,感叹人性的复杂?
当我们深深的了解和学习中华优秀传统文化之后,才发现,原来人生最重要的不是奋斗,而是抉择!才明白,几千年来祖先留给我们的优秀文化是一套趋吉避凶的人生幸福的学问。
人生如何幸福?财富如何获得?怎样才能健康长寿?我们追求的一切,都在五千年的中华文化中有圆满的理论、周详的方法、和令人满意的结果。
目  录
[生财有道]
 传统文化与中国式管理
[新时代的人际关系]
 夫义妇德
[深入经藏]
 《四书》概要
[古圣先贤为楷模]
 大儒董仲舒
 魏征的故事
 岂惟女仪,志士之师——尹会一母亲的故事
[人生宝典]
 《太上感应篇》大意
[古文中的人生智慧]
 叔向贺贫
在线试读部分章节
[生财有道]
传统文化与中国式管理
尊敬的诸位领导、诸位长辈、诸位朋友、诸位来宾:
大家下午好!今天非常感谢大会组委会的邀请,给末学一个机会,向大家汇报学习传统文化的心得体会。今天与大家分享的题目是:传统文化与中国式管理。在这么多企业家面前谈管理,可能太班门弄斧了,如果大家不知道什么叫天高地厚的话,看看我就知道了。特别是我们有很多老总、董事长都把中国文化运用到企业管理中,创下了中国式管理的案例,在这些人面前,我们谈中国式管理,确实有点班门弄斧。但是理论都是来源于实践,我们应该把这些好的经验总结出来,提升为理论,大家也可以普遍地汲取和借鉴。
在学习什么是中国式管理之前,我们首先来看看学习中国传统文化的态度,我们应该坚持这样的态度,首先是历史主义的态度,历史主义就是要求我们把所评价的人、事、思想,放在当时的历史环境、文化背景中去评价,这就要求我们不能对传统文化求全责备,不能因为传统文化中没有现在西方所谓民主宪政的思想就认为传统文化一无是处,已经落后了。虽然我们没有采用这样的名词术语,但并不意味着我们中没有类似的思想。

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