公务员不可不会的公文写作与规范处理

　　拥有她，
　　新公务员从此找到了从业的支撑点；
　　老公务员的工作从此行云流水般的得心应手。

　　随着我国公文学科的建设与发展，各级机关单位的写作实力和研究水平不断增加，公文水准也稳步提升。为了应对每年新形势、新政策和新提法的出台，国家机关及事业单位、人民团体等单位的文件草拟需紧扣时代脉搏、紧跟*精神。本书选取了优秀的公文范例，按照国家相关规定进行了有序编排，希望本书能够给公文写作人员以切实的帮助。

　　第一章　法定公文写作
　　第一节  命令(令)
　　一、命令(令)概述
　　1．命令(令)的概念
　　命令(令)属于最为典型的下行文，是上级领导机关向下级机关发布的一种带有强制执行性质的指挥性公文。命令(令)一经发布，下级机关就要坚决服从和执行。
　　2．命令(令)的适用范围
　　根据《国家行政机关公文处理办法》第九条规定，命令(令)“适用于依照有关法律公布行政法规和规章；宣布施行重大强制性措施；嘉奖有关单位及人员”。人民团体、企事业单位无权发布命令(令)。
　　3．命令(令)的特点
　　(1)命令(令)具有高度的强制性和原则性
　　它主要表现在执行命令(令)的不可动摇性。它以国家法律和有关规定为依据，对重要的行政工作进行决策性指挥，强制性地统一人们的行为准则。它没有任何商洽的余地，不论在什么情况下，受文单位不得在行动上有反对的表示。否则，将会受到国家法律的制裁。
　　(2)具有特定的发布者
　　它主要表现在命令(令)是国家权力的集中体现，具有法定的权威性，受文单位和个人必须坚决执行，不得违反。
　　(3)命令(令)要庄重严肃，具有法规性
　　它主要表现在两个方面：一方面是不轻易使用命令(令)，使用时要特别慎重；另一方面表现形式要有威严感，语言要高度准确，语气要坚决、果断。