内容简介
本书讲述的是一个简单的概念:克拉丽莎和人才温床做的是同样的事情,他们激活了一种神经机能,这样就可以通过某些以目标为导向的练习模式来提高技能,不知不觉地进入一个学习加速区域。这尽管算不上是可以复制的门道,但是知情人可以带领你随时深入进去。换言之,他们破解了才能密码。
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作者:(美)科伊尔 著出版社:中国人民大学出版社出版时间:2010年02月
- 版 次:1
- 页 数:
- 字 数:114000
- 印刷时间:2010年02月01日
- 开 本:12k
- 纸 张:胶版纸
- 包 装:软精装
- 是否套装:否
- 国际标准书号ISBN:9787300116778
我敢保证,在2009年,甚至之后,你都不会再读到比这本书更有用、更重要的作品了。
人们都想“变得更好”,丹尼尔.科伊尔深入挖掘了这种贪念的核心。书中罗列了大量鲜活的生活实例,真是一次令人惊叹的阅读之旅。
全新诠释天才的“一万小时法则”
大声告诉你: “了解异类还不够,我们的目标是成为异类!”
★作者将拜访世界上*成功的足球运动员、银行劫匪、小提琴手、
战斗机飞行员、艺术家、滑板爱好者,见证这些规则的运作。
★作者将访问各类科学家、教练、老师、人才研究专家,揭示技能
学习过程的新秘密。
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本书讲述的是一个简单的概念:克拉丽莎和人才温床做的是同样的事情,他们激活了一种神经机能,这样就可以通过某些以目标为导向的练习模式来提高技能,不知不觉地进入一个学习加速区域。这尽管算不上是可以复制的门道,但是知情人可以带领你随时深入进去。换言之,他们破解了才能密码。