内容简介
21世纪的竞争,是人才的竞争。“得人才者得天下”一人才在企业的生存与发展过程中起到了至关重要的作用,是企业生存和发展的首要条件。本书针对中国企业人才甄选与任用中存在的问题,结合中外企业在人才管理方面积累的成功经验,详细地介绍了人才甄选、招聘、留用和辞退的方法和技巧。内容全面、结构合理、条理清晰、文笔流畅,具有很强的实用性和可操作性,能够帮助企业人力资源管理者解决用人过程中的种种问题,提高管理艺术和水平,从而在企业的人才管理工作中轻松应战、游刃有余。
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作者:邱仕鸿 编著出版社:民主与建设出版社出版时间:2009年08月
- 版 次:1
- 页 数:432
- 字 数:350000
- 印刷时间:2009年08月01日
- 开 本:16开
- 纸 张:胶版纸
- 包 装:平装
- 是否套装:否
- 国际标准书号ISBN:9787801129178