信号：把握应变契机

如果把与其所预示的事件成趋势联系比较紧密的“征兆”取出。并赋之以一个新的名词，我们可以用“信号”来代替。这样也就得到信号的一个定义，即能够比较明确地预示另一事件、另一趋势即将到来、可能到来的信号都是信号。
对于企业来说，信号按来源不同可以分为内部信号和外部信号。
内部信号主要来自于企业的内部管理、控制过程中，它一般包括来财务信号
生产信号、质量信号、人事信号和服务信号等。这些信号的定义也是从来源出发，例如人事信号，并不是仪指收集人事方面的信号，而是指从企业人事方面收集而来的信号。在企业内部信号中，财务信号是企业*重要的信号，其内容*为丰富、客观、*易于控制也*为明显和集中。
企业外部信号来源于与企业相关的各个外部环境领域，其通常可以有这样的组成，上游企业信号、下游企业信号、采购信号、渠道信号、行业信号、政策信号、竞争对手企业信号和市场价值信号等，其中竞争对手信号、市场信号、资金链信号较为重要。 

日晕而风，础润则雨。日晕可以看作是风来的信号，础润（础，做地基讲）可以看出是雨来的信号。风来，对于出海的人来说是个危机，当避风，对于放风筝的人来说，则是个机会，当整线准备；雨来，对于船漏屋破的人来说也是个危机，当修船补屋，而对于正待雨水插秧栽苗的人来说则是个机会，当买秧准备。所以说，信号的价值常常不在于其本身，而在于其所预示的趋势和事件的可能，在于这种趋势和事件可能对于相关的人、组织或企业的利益影响。
信号对于人，企业的利益影响不外两个方面，好或者坏。好的就是企业的机遇，坏的就是企业的危机。信号背后的危与机构成了信号的最根本的价值。
企业的经营管理与征兆密切相关，征兆随时在企业的运营过程中涌现，并必然贯穿着企业的生存、发展的全过程，它是企业遭遇风险或发现机会的信号。
企业运营过程中每个事件，无论或前或后，还是几乎同时发生，其中也必然会有紧密或不够紧密的联系，一些事件必须可以看作为另一些事件的征兆。