成熟度鉴定书（成熟=成功，揭秘职场与情场的心理潜规则，魔鬼辞典式的灵修良方，杜拉拉升职记的超实践版。）

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本书作者是日本著名的成熟度研究专家——石原壮一郎。作为“成熟度”研究的元祖本家，作者擅长利用日常生活中“看似怎样处理都可以的小问题”，帮助你找寻自己的“成熟度”中存在的缺陷与不足，督促你成长。在成人世界中，用自己的方法来使用自己的“成熟度”，是成人抓住自己的幸福的**方法。本书将为你找到生活下去的勇气和自信，并找
　　到通往明天的梦想和希望。在成人的世界中，你不孤单！本书是你的职场宝典！恋爱宝典！礼貌宝典！知识宝典！本书是身为成人的你必读之书！企业员工必读之书！真正的职场人是这样炼成的！成熟度问题一网打尽。全书共100道测验题，在愉快地选择和会心一笑中，鉴定我们的成熟度吧！ 

[日]石原壮一郎 　　专栏作家，1963年出生于日本三重县。曾经担任过月刊编辑，自1993年因为“成熟度培训讲座”声名鹊起。这一讲座让大众了解到关于“大人”一词的全新概念。专著《问哲学家》（集英社国际）等，合著《大学图鉴》、《公司图鉴》（钻石出版社）等。

第1阶　从易到难修炼成熟度
　　A04　即使勉强，也要感谢
　　解说
　　满面笑容出席送别会的同事，心里其实多少都有些酸酸的，大多数人应该都会认为“就这家伙占了便宜”。不过，人家好不容易显示出了成人的度量，像2那种天真的态度，简直是恩将仇报。3更不是人做得出来的。
　　这时，尽管听上去很虚伪，还是像4那样对现在的公司和同事表示感谢吧。提到新的公司时，至少像1那样否定是最低限度的礼仪。也许同事会在心里戳穿：“不喜欢的话就不要眺槽啊”，但没入会说出口。实际上，像这样走的时候笑，去了之后哭的情况也很多。这样，虽然各自心怀鬼胎，表面上送别会还是很和谐。成人聚集的所谓“会”，大致都是如此。
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