大公司做人的50个细节 小公司做事的50个密码

　　做人与做事是相通的：要想做好事，首先要做好人；而做好事，则更有助于做人。
　　大公司与小公司存在很多不同。如：大公司各方面规范严谨，小公司各方面灵活自由；在大公司上班有很多培训机会，在小公司上班则有更多实践的机会……“我在大公司一向表现很出色，怎么到了小公司反而不太适应？”“在小公司做事累，在大公司做人累。”很多上班族在有过不同类型公司工作经验后，大多会发出这样的感叹，其原因就是不懂得“在大公司要懂得做人，在小公司要懂得做事”的道理。《大公司做人的50个细节?小公司做事的50个密码(实用精华版)》从大公司与小公司的不同之处出发，精心挑选了大公司做人的50个细节、小公司做事的50个密码，以便让上班族更好地适应不同职场，拥有美好的职业生涯！

　　由于公司规模不同，大公司与小公司在机构设置、岗位职责、人际关系处理等方面也存在许多不同，《大公司做人的50个细节?小公司做事的50个密码(实用精华版)》集结了在大公司做人的50个细节与在小公司做事的50个密码，有助于职场人士根据自身实际情况规避一些不必要的行为，更好、更快地适应不同公司的环境，获得良好的职业发展前景。