人力资源开发与管理概论(第二版)

当前位置:首页 > 教材 > 研究生/本科/专科教材 > 人力资源开发与管理概论(第二版)

  • 版 次:2
  • 页 数:
  • 字 数:
  • 印刷时间:2016年09月01日
  • 开 本:16开
  • 纸 张:胶版纸
  • 包 装:平装
  • 是否套装:否
  • 国际标准书号ISBN:9787122275806
作者:朱坚真,符涛 主编出版社:化学工业出版社出版时间:2016年09月 
内容简介
全书共13章,浓缩了国内外有关人力资源方面较为前沿的管理理论,并在实践内容方面遵循应用导向和本土化导向,主要论述了:现代人力资源管理导论、现代企业人力资源规划、工作分析与设计、人力资源招聘与测评、人力资源培训与开发、现代企业人力资源质量评价体系与方法、现代人力资源管理绩效评估方法、薪酬管理、劳动关系与社会保障、企业团队精神建设、现代企业人力资源开发管理与社会公共关系、欧美发达国家企业人力资源培养模式分析、人力资源开发与管理的新趋势。
本书既可以作为高等院校经济管理类相关专业的教材,也能满足不同层次企业管理者学习的需要,也适合社会各界对人力资源开发与管理感兴趣人士的学习需要。
作者简介
朱坚真,男,汉族,1963年11月生,湖南双峰人,广东海洋大学,副校长,教授,中国人民大学区域经济学博士。现任广东海洋大学副校长,教授、研究员,广东省人文社科重点研究基地——广东海洋经济与管理研究中心主任,中国WTO研究院和中国海洋发展研究院研究员,兼职博士生导师。近10年来在广东海洋大学开讲《海洋区划与规划》、《海洋经济学》及相关课程,为大学生、研究生讲授《海洋经济学》,为粤港澳渔民和管理干部培训班等系列讲座海洋经济与管理。
科研方面,主持课题多项,出版专著十多部,发表论文100多篇。所提交的研究成果引起民盟中央、国家海洋局、农业部、广东省人民政府及广东省海洋与渔业局等领导的高度重视。部分研究成果通过民盟中央递交中共中央、国务院,受到党和国家主要领导的高度重视和批示。许多成果被地方党委政府及其职能部门直接采纳,成为建设海洋强国的重要理论支撑,为南海周边省、市海洋经济发展做出了重要贡献。
目  录
第一章现代人力资源管理导论1
第一节人力资源管理的基本概念1
一、人力资源概述1
二、人力资源管理的含义与特点3
第二节现代人力资源管理的目标和任务4
一、人力资源管理的职能4
二、现代人力资源管理的内容5
三、现代人力资源管理的目标和任务6
四、现代人力资源管理的作用7
第三节现代人力资源管理的基本原理与原则8
一、现代人力资源管理的基本原理8
二、现代人力资源管理的原则10
第四节人力资源管理的历史演进与发展趋势11
一、人力资源管理的历史演进11
前  言
2010年,广东海洋大学海洋经济与管理研究中心、经济管理学院,中山大学逸仙EMBA协会等组织专家学者编写了《人力资源开发与管理概论》,该书问世后得到了社会各界人士的广泛关注和厚爱,被许多大中专院校和培训机构选为教材。
2012年,中国石油和化学工业联合会组织专家评审,《人力资源开发与管理概论》荣获“中国石油和化学工业出版物奖(教材类)二等奖”。
在市场化的今天,人力资源管理相关教材不下数十种,《人力资源开发与管理概论》能得到众多兄弟院校、人力资源管理实践者与爱好者的厚爱实属不易。教材出版以来,经过几年的教学实践,我们发现书中仍有一些不足之处,有必要进行修订以进一步完善教材。
本书是在2010年版《人力资源开发与管理概论》基础上修订完善的。广东海洋大学朱坚真副校长、中山大学逸仙EMBA协会符涛副会长作为主编,召集相关专家学者和各章作者举行了几次座谈会。大家认为,版所设计的框架仍能适应当今社会人力资源开发与管理的实际情况,所以保留了版的结构和框架,重点对人力资源开发与管理工作分析与设计的内容进行了完善、更新。与版相比,本书章节内容、结构更加完备、严谨,更加符合学科的新进展。

 人力资源开发与管理概论(第二版)下载



发布书评

 
 

 

PDF图书网 

PDF图书网 @ 2017