工伤事故法律手册(新编 含2013修正民事诉讼法)

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  • 版 次:1
  • 页 数:
  • 字 数:
  • 印刷时间:2013年04月01日
  • 开 本:16开
  • 纸 张:胶版纸
  • 包 装:平装
  • 是否套装:否
  • 国际标准书号ISBN:9787511845054
  • 丛书名:公民必备法律手册
作者:法规中心 编出版社:法律出版社出版时间:2013年04月 
编辑推荐

  全 面:法律条文法典式收录
  实 用:重点分类便于查找
  直 观:案例解读通俗易懂
  清 晰:文书范本流程图表
  本系列丛书选取与公民日常生活密切相关的16个领域,每个领域分为法律条文、案例解读、文书范本以及流程图表四部分。法律条文部分收录**相关法律法规,内容齐全,可以当作“小法典”使用。同时,条文部分重点分类,便于查找使用。结合案例进行解读,通俗易懂。本书收录相关文书范本以及流程图表,清晰明了。

 
内容简介
  本书根据国务院公布的《工伤保险条例》,结合日常生活中的工伤事故常见问题,收集现行有效的相关法律、行政法规、司法解释和部门规章等规范性文件,并按照条例的章节条款予以分类整理。
  ① 法律条文本书收集现行有效的相关法律、行政法规、司法解释和部门规章等规范性文件,内容涉及责任主体、工伤保险、工伤认定、劳动能力鉴定、工伤保险待遇以及纠纷解决等诸多工伤事故法律问题。
  ② 典型案例本书结合常见工伤事故法律纠纷编辑整理典型案例,并收录《劳动争议调解仲裁法》、《行政复议法》、《行政诉讼法》和《民事诉讼法》等有关纠纷解决的规范性文件。
  ③ 文书范本本书收集整理工伤认定申请书、劳动能力鉴定申请书、劳动争议仲裁申请书、行政复议申请书、行政诉讼起诉状、民事起诉状和民事答辩状等文书范本,供广大读者参考,以提高防范法律风险、解决法律纠纷的能力。
目  录
一、综合
二、工伤保险基金
一般规定
工伤保险费征缴
工伤保险经办
工伤保险监督
三、工伤认定
一般规定
认定标准
职业病鉴定
四、劳动能力鉴定
一般规定
鉴定机构
鉴定标准
在线试读部分章节

  一、综合
  中华人民共和国侵权责任法(节录)
  1 2009年/2月26El第十一届全国人民代表大会常务委员会第十二次会议通过
  2 2009年12月26日中华人民共和国i席令第2l号公布
  3 2010年7貝1日起施行
  第三十四条[用人单位、劳务派遣单位和用工单位的责任]用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任.
  劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的补充责任。
  [条文注释]
  本条第一款明确规定用人单位对工作人员因工作造成他人损害的,承担无过错责任。用人单位承担责任的前提是工作人员的行为构成侵权。即只有工作人员的行为符合法律规定的侵权行为构成要件,用人单位才对该侵权行为对外承担无过错责任。其中,“用人单位”包括企业、事业单位、国家机关、社会团体等,也包括个体经济组织等。“工作人员”包括用人单位的正式员工。也应当包括临时在单位工作的员工。工作人员的行为与“执行工作任务”有关,即工作人员应当按照用人单位的授权或者指示进行工作。
  需要指出的是,国家机关以及工作人员因工作造成他人损害的,一类属于履行公职权的行为;另一类不属于履行公职权的行为,是国家机关为了维持自身正常运转所进行的民事行为本法调整的是国家机关及工作人员在民事活动中发生的侵权行为,而属于国家赔偿法调整范围的则适用国家赔偿法的规定。
 ……


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