组织即兴诱发机理研究:一个基于舞台创意过程的理论框架

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  • 印刷时间:2014年11月01日
  • 开 本:16开
  • 纸 张:胶版纸
  • 包 装:平装
  • 是否套装:否
  • 国际标准书号ISBN:9787811298130
作者:徐光,田也壮 著出版社:黑龙江大学出版社有限责任公司出版时间:2014年11月 
内容简介
  根据扎根理论分析获得的结果,本文描绘出组织即兴行为诱发过程模型,首次提出了即兴行为发生的内部结构,它包括:前置变项(诱发因素)、影响变项(诱发情景)与结果变项(即兴行为产生、效果评估);即兴行为发生的内部结构,它包括:快速整合、重新定义、信息交换、即时学习;即兴行为诱发过程的四个核心范畴清晰地反应了创造性行为的基本特征:机会的辨别、收集信息、行为发生(产生创意)、效果评估,通过研究发现即兴行为与典型的创造性行为相一致的结论。
作者简介
  徐光,博士,哈尔滨师范大学管理学副院教授,硕士生导师,黑龙江省工商管理学会副秘书长;田也壮 博士,哈尔滨工业大学管理学院教授,博士导师。
目  录
第1章 相关问题概述
1.1 研究背景及问题提出
1.2 国内外研究现状及评述
1.3 研究内容与研究方法
第2章 组织即兴研究理论基础
2.1 即兴内涵的相关研究
2.2 组织即兴的概念界定
2.3 组织即兴的类型
2.4 组织即兴的影响因素
2.5 本章小结
第3章 基于多案例研究与扎根理论方法的研究设计
3.1 研究对象选取:多案例研究法
3.2 案例样本数据的资料收集
3.3 研究资料分析:扎根理论法

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