劳动法学案例教程

法学是一门应用性很强的学科。法学专业学生学习法律的主要目的之一，是要掌握运用法学知识解决现实法律问题的能力。因此，各类案例评析既是法学教育的重要内容，也是汉学教育的重要手段。案例教学的实施和推广，成为深化各层次法学教育改革的重要方式。如果说，法学教材是学生系统学习各科基本理论、基本知识、基本概念（“三基”），掌握重点、难点并解答各种疑点（“三点”）的主要依托，那么，法学案例则是帮助学生举一反三、融会贯通各科“三基”“三点”的重要工具；缺乏案例参与的法学教育和法学教材是不完整的。为推动我辽城人教育改革的深入进行，总结我院近年来实施案例教学法的经验和成果，我们组织有关专家编写了本套丛书。 

本书以案例评析的形式阐释了劳动法学中的基础和重要内容。全书包括劳动法基础理论、劳动权益、劳动争议处理３编，共12章。每一章在分析案例之前都对本章的知识要点有一个全面地概括，使读者在阅读时能够由理论到实践，实现劳动法学知识体系的融会贯通。 　　本书可供各类高等院校法学专业师生教学使用，也可供劳动与社会保障行者管理人员、企事业单位劳动管理人员和广大劳动者以及律师参考使用。