内容简介
要在这个竞争激烈的社会中取胜,越来越依赖于个人和组织能否迅速、有效地进行学习和成长。本书是学习发展项目6D法则的指导手册,告诉管理和参加企业培训的管理者和学习者“怎么做”,提供了简练实用的表格、行为计划和工具,并告诉读者如何从培训发展项目中获得更多的价值,如何将培训课程的内容学以致用,推动培训向商业成果的转化。全书分为两部分,分别针对管理者和学习者,以正反两面的形式编排,适合阅读、使用和参考。
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作者:(美)安德鲁?杰斐逊//罗伊?波洛克//卡尔霍恩?威克出版社:电子工业出版社出版时间:2014年05月
- 版 次:1
- 页 数:
- 字 数:
- 印刷时间:2014年04月01日
- 开 本:12k
- 纸 张:胶版纸
- 包 装:平装
- 是否套装:否
- 国际标准书号ISBN:9787121226427
6D系列图书一经出版,立即风靡中国学习发展业界,掀起一阵6D学习狂潮。
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将培训转化为商业结果实践手册——学习发展项目6D法则实施案例、工具、方法
告诉读者如何从培训发展项目中获得更多的价值,如何将培训课程的内容学以致用,推动培训项目向商业成果的转化。
全书共分为两部分,分别针对管理者和学习者,以正反两面的形式编排,适合阅读、使用和参考。书中提供了数十个简练、实用、经过检验的工作表、行为计划和工具,并在附录中提供了各个表格的填写样例,方便读者拿来即用。
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